목표 수립 8단계와 목표의식 테스트..목표 명언 15가지

 

목표 수립 8단계와 목표의식 테스트..목표 명언 15가지
 

목표 수립 8단계와 목표의식 테스트..목표 명언 15가지

 

 

가난을 딛고 당대 최고의 기업가이자 성공운동의 창시자로 일컬어지는 오리슨 스웨트 마든은 목표를 세울 때 가장 중요한 점은 ‘어떻게 목표를 이룰 것이냐"가 아니라 "왜 목표를 수립하려 하느냐" 하는 것이라고 말합니다. 이 왜에 대한 답이 명확할수록 목표도 뚜렷해진다는 것입니다. 따라서 목표 수립시 필요한 전제조건은 그 목표가 무엇보다도 먼저 자신의 소망과 부합해야 한다는 것이며, 이를 위해서는 자신의 능력부터 파악하는 순서입니다.

평소 자신에 대해 예리하게 파악하고 있는 사람도 있고 용기있게 자신을 들여다보는 사람도 있습니다. 하지만 대부분의 사람들은 자신의 능력을 과대평가하게 마련이며, 이 때문에 성과를 거두기 어려운 경우가 많습니다. 그러므로 평소 자신의 능력과 자질을 올바르게 파악하고 그것을 또 다른 장점으로 발전시키고자 하는 노력이 필요합니다. 

 

오늘 포스팅은 성공학 전도사 오리슨 마든이 들려주는 목표에 따른 계획을 세울 때 필요한 목표 수립 8단계와 자신의 행동으로 알아보는 목표의식 테스트, 그리고 목표의식을 고취시키는 목표 관련 명언 15가지입니다.

 

 

목표에 따른 계획을 세울 때 필요한 목표 수립 8단계

 

■ 목표 수립 8단계

 

1단계 왜 이 목표를 세웠는지 답해 본다
성공하는 사람은 목표를 세움과 동시에 그 목표가 갖는 의미를 스스로에게 분명하게 설명할 수 있다. 목표가 실현됨으로써 얻게 되는 장단점을 명확하게 알고 있다면 곧바로 기한을 정해서 매진하라. 

 

2단계 목표의 각 단계마다 달성기한을 정해놓는다
기한은 행동을 촉진시킨다. 대부분의 사람들은 주의력을 집중해야 하는 기한이 주어지지 않으면 각각의 단계를 어느 정도로 진행해야 하는지 모른다. 따라서 목표를 명확하게 인지한 뒤에는 실행기한을 설정하는 것이 좋다.

 

3단계 목표를 이루기 위해 필요한 조건들을 열거해 본다
목표를 이루기 위해 꼭 필요한 조건들을 파악하지 못하면 일을 제대로 처리할 수가 없다. 예를 들어 하버드대학에 가고 싶은데, 하버드대의 입시요강 기준을 모르면 입학하기 어렵지 않겠는가.

 

4단계 목표가 실현된 뒤의 청사진을 마음속 깊이 걸어둔다
마음속 깊이 다듬어진 동경은 영혼 깊은 곳에 녹아들어 하나의 꿈이 될 것이다. 그리고 이러한 동경이 일정한 수준으로 응집되면 내면의 잠재력을 발휘시켜 스스로를 뛰어넘는 에너지를 만들어낼 것이다.

 

 

 

 

5단계 왜 현재의 목표를 달성하지 못하는지 그 이유를 열거해 보고 해결방안을 찾는다
죽 열거해 보고 난 후에는 해결방안을 찾아보자. 그 방법은 명확하면서도 지금 즉시 실행할 수 있는 것이어야 한다. 그리고 이 해결방안들 속에서 자신의 행동으로 인해 초래된 문제를 해결할 수 있는 돌파구를 찾게 될 것이다.

 

6단계 외부환경을 통해 자신의 결심을 고수한다
많은 사람들은 목표에 '흥미'를 가지고는 있지만 그것을 '실천'하지는 못한다. 그래서 용기와 자신감이 없는 사람들에게 목표는 한낱 꿈일 뿐이다. '흥미'는 성공을 가져다주지 않는다. '결심'과 '실천'이 성공을 가져다줄 것이다. 다른 사람을 설득시켜도 좋고, 다른 사람이 당신을 격려해도 좋다. 성공할 거라는 자신감을 유지하라

 

7단계 과감하게 기회를 잡고 즉시 행동으로 옮긴다
목표는 당신이 오랜 기간 심사숙고해서 얻은 결론이다. 따라서 의심하고 걱정할 필요가 없다. 시기를 놓치지 말고 행동하라. 성공은 그런 과감한 의지를 사랑한다.

 

8단계 아침에는 계획을 세우고 저녁에는 반성의 시간을 갖는다
만약 1년에 단 한 번 반성의 시간을 갖는다면 실수를 돌아볼 기회도 1년에 한 번밖에 안 될 것이다. 그리고 한 달에 한 번 반성의 시간을 가진다면 1년에 12번 반성을 할 수 있다. 매일 자신을 돌아보고 점검하자. 성공의 기회도 당연히 늘어난다.

 

 

 

 

■ 행동으로 알아보는 목표의식 테스트

 

지금까지 살펴본 단계들은 간단한 것처럼 보여도 실천하기는 매우 어려운 과정들이다. 하지만 성공하는 사람들은 결코 순간의 생각에 동요하지 않는다. 신중하게 자신을 돌아보고 자신의 성격을 정확하게 파악하자. 또 자신의 성격과 천성이 균형을 이루도록 노력하자.

목표설정은 자신을 정확하게 파악하는 데서 시작되며, 자신을 정확하게 안다는 것은 자신을 돌아보는 과정에서 시작된다. 목표를 달성하고자 하는 뚜렷한 의지가 있는 사람에게는 주위상황이나 환경이 모두 발전적인 방향으로 흐르게 된다.

 

다음 목표의식 테스트는 자신의 목표의식과 실행능력을 알아보기 위한 것이다. 21가지 질문에 네 혹은 아니오로 대답해 보자.

 

 

 

1  자신의 성공 목표를 자주 떠올리는가?  네 / 아니오

 

2  현재 자신의 목표를 위해 노력하고 있는가?  네 / 아니오

 

3  자신의 미래에 대해 뚜렷한 확신을 가지고 있는가?  네 / 아니오

 

4  예전에 세웠던 목표들은 지금 모두 달성되었는가?  네  / 아니오

 

5  자신의 목표를 달성하기 위해 다른 사람의 도움을 어떻게 이용해야 하는지 정확하게 알고 있는가?  네 / 아니오

 

6  모든 일에 치밀한 계힉을 세우는가?  네  / 아니오

 

7  해야겠다고 생각한 일은 꼭 하고 마는가?  네 / 아니오

 

8  실패했을 때 자신을 잘 조절할 수 있는가?  네 / 아니오

 

9  도움을 주는 친구가 많은가?  네 / 아니오

 

10  마음으로 자신을 고무시킬 수 있는가?  네 / 아니오

 

11  상세한 계획표를 가지고 있는가?  네 / 아니오

 

12  목표에 대한 자신감이 있는가?  네 / 아니오

 

13  일에 집착하는 편인가?  네  / 아니오

 

14  목표를 행동으로 실행한 적이 있는가?  네 / 아니오

 

15  동료와 좋은 팀워크를 이루고 있는가?  네 / 아니오

 

16  꼭 필요한 정보를 적극적으로 수집할 수 있는가?  네 / 아니오

 

17  눈앞에 닥친 문제들을 잘 해결하는가?  네 / 아니오

 

18  실패에서 교훈을 얻을 수 있는가?  네 / 아니오

 

19  목표 달성에 필요한 좋은 습관을 가지고 있는가?  네 / 아니오

 

20  시간관념이 엄격한가?  네 / 아니오

 

21  목표 달성을 위해 끊임없이 노력할 수 있는가?  네 / 아니오 

 

 

 

각 문항에서 네는 1점, 아니오는 0점으로 해서 점수를 확인해 보자.

 0-7점   주변환경에 관심을 갖지 못하고 계속해서 목표를 수정하기 쉬운 유형이다. 또 일을 할 때도 소극적이고 진취적인 마인드가 부족하다. 자신의 장점을 이용하여 적극적인 안목으로 성공을 향한 목표를 주시해야 할 필요가 있다

 

 8-15점   목표를 향해 나아갈 때 매우 융통성이 있는 편이다. 일을 할 때도 성실하며 감정에도 쉽게 치우치지 않아 실패할 확률도 적다. 또 위기에도 잘 대처하며 좋은 해결책들을들 잘 생각해 낸다. 다만 인내심이 부족해 스스로 계획을 잘 포기하는 편이라 실패를 겪기도 한다.

 

 15-20점   매사에 열정적이며 목표를 높게 세우는 편이다. 목표를 향한 행동력이 뛰어나며 조직능력도 우수하다. 또한 목표의식이 뚜렷하며 자신감이 대단하다. 환경 탓을 하며 포기하는 일도 없다. 다만 주의할 점은 큰 목표를 이루려면 작은 목표부터 이루어야 한다는 사실이다. 자만심을 버려라. 목표를 이루기 전에는 성실하게, 목표를 이루는 과정에서는 유연성있게 진행하는 것이 좋다. 그렇게 하면 반드시 목표를 달성할 수 있을 것이다. 목표를 향해 열심히 매진하는 사람에게는 온 세상이 길이 되어준다는 사실을 명심하라.

 

 

 

 

■ 목표 명언 15가지

 

1  인간은 자기가 옳다고 생각하는 일, 될 수 있으면 많은 것을 자기 것으로 삼기를 인생의 목표로 삼고 있다. -톨스토이

 

2  사람에게 가장 강력한 동인은 결국 소망이다. 그리고 그 소망은 목표와 계획이라는 엔진을 얻을 때 현실이 된다. -스티븐 코비

3  장애물이란 목표지점에서 눈을 돌릴 때 나타나는 것이다. 목표에 눈을 고정하고 있다면 장애물은 보이지 않는다. -헨리 포드

 

4  97% 사람들은 목표가 추상적이거나 전혀 목표를 갖고 있지 않았다. - 하버드대학 논문

 

5  나는 할 수 있다. 나는 해낸다. 내게는 저력이 있다. 내게는 오직 전진뿐이다. 이런 신념을 지니는 습관이 목표를 달성시킨다. -단테

 

 

 

 

6  의욕적인 목표가 인생을 즐겁게 한다.  -로버트 슐러

7  위대한 정신의 소유자에게는 목표가 있으며, 평범한 사람들에게는 소망이 있다. -워싱턴 어빙

8  꿈을 기록하는 것이 나의 목표였던 적은 없다. 내 목표는 언제나 꿈을 실현하는 것이었다. -만 레이

9  중요한 것은 목표를 이루는 것이 아니라 그 과정에서 무엇을 배우며 얼마나 성장하느냐 하는 것이다. -앤드류 매튜스

10  목표를 이루는 방법은 명상이 아니라 바로 실천이다. 눈보다 중요한 것은 손이다. 손은 마음의 칼이다. -야곱 브로노브스키

 

 

 

11   당신이 늘 계획을 세우지 않는다는 것은 당신이 늘 실패할 계획을 세우고 있다는 것과 같은 말이다. -하이럼 스미스
 

12  목표의 위대함을 알아보려면 자신을 잘 살펴보라. -존 고다드

13  자신의 업무에 대해 정확한 목표를 갖고 있지 않은 사람이 인재가 되는 확률은 0.000001% 보다도 적다. -피터 드러커

14  목표를 보는 사람은 장애물을 겁내지 않는다. -한나 모어

 

15   자신이 원하는 목표를 향해 대담하게 나아가라. 안 하는 것보다는 실패가 오히려 일보전진한다. -알랭

 

 

목표 수립 8단계와 목표의식 테스트..목표 명언 15가지, 도움이 되셨나요?